Lücken im Management
Ausfälle oder Lücken in wichtigen Management- Bereichen gibt es immer wieder- teils aufgrund von Kündigungen oder längeren krankheitsbedingten Ausfällen, teils um Funktionsbereiche zeitlich befristet zu verstärken, für die die eigenen Kapazitäten des Unternehmens nicht ausreichen oder wenn Spezialkenntnisse benötigt werden, die das Unternehmen auf Dauer nicht vorhalten muss.
Die passende Führungskraft auf Zeit
Für diese kritische Personalvakanz kann aufgrund des vermehrt auftretenden Mangels an qualifizierten Fachkräften in der Regel nicht sofort ein geeigneter Kandidat gefunden werden.
Manager auf Zeit schließen diese Lücke als Puffer und stellen somit die bestmögliche Lösung dar, bis für die Stelle geeignetes Personal gefunden oder ein zeitlich begrenztes Projekt abgeschlossen ist.
So reagiert das Unternehmen sehr schnell, flexibel und bedarfsgerecht auf diese Engpass Situation.
Vorteile, die der Einsatz von Interim Managern einem Unternehmen bietet:
- Arbeitsbeginn innerhalb weniger Tage mit minimalen Einstellungs- und Kündigungsformalitäten
- im Normalfall überqualifiziert und mit mehrjähriger Erfahrung in den unterschiedlichsten Bereichen
- keine 100 Tage Einarbeitung
- konstante und schnelle Leistungserbringung
- Ziel- und ergebnisorientierte Auftragsabwicklung
- Unternehmenspolitische Unabhängigkeit
- Keine Konkurrenz für interne Führungskräfte
- Wissenstransfer von Fachkenntnissen und Erfahrungen, aber auch Kontakten, die auch für die Zeit nach dem Mandat für Ihr Unternehmen erhalten bleiben.
- definierter Kalkulationsrahmen
mein Service
professioneller, fachlich sattelfester Manager auf Zeit zur Übernahme von Leitungs- bzw. Projektaufgaben